一、部门（单位）基本概况

本部门机构为行政机关，共有6名在岗人员。

二、部门（单位）职能

根据编委文件，我办主要职责有：

1、贯彻执行国家有关机构编制管理规定，拟定我县机构及编制改革方案，管理办法。

2、审核县委、县政府各部门主要职责、机构设置和人员编制方案，审核各机关单位的职责分工；审核全县副科级以上行政机构的设置。

3、拟订全县事业单位管理体制和机构改革总体方案并组织实施。

4、负责机关、事业单位编制使用前置审核工作；承担各机关事业单位编制使用、调整的具体工作。

5、负责贯彻落实国务院《事业单位登记管理暂行条例》，开展全县事业单位登记管理，承担全县事业单位登记管理工作。

6、负责全县行政管理体制、机构改革方案和部门“三定”规定、事业单位管理体制和机构编制方案以及机构编制管理政策法规执行情况的监督检查；负责机构编制管理规定执行情况的政府目标考核工作；按照有关规定，对机构编制方面的违规违纪问题调查核实并提出处理意见。

7、建立机构编制管理与财政预算、组织人事管理的配合制约机制；负责全县机关和事业单位机构编制实名制管理；负责县级财政统一发放工资机构编制审核工作；负责参照公务员管理事业单位职责审核工作；负责全县机关事业单位和其他非营利性单位网上名称工作。

8、负责机构编制工作的情况综合、信息交流、干部培训和统计业务等工作。

9、承办县委、县政府和县机构编制委员会交办的其他事项。

三、2015年度公共预算收入支出决算总体情况说明

2015年度收入总计105.5万元，支出总计105.5万元。与2014年相比，收、支总计各增加29和29万元，增长38%、38%。主要原因：专项业务支出29以前年度没入纳入总预算里，今年全部进入预算拨款里。

四、2015年部门（单位）支出决算情况

本年支出合计105.5万元，其中：基本支出105.5万元，占100%；具体情况如下：

1．“一般公共服务”2015年度决算98.7万元，其中：“行政运行”决算69.5万元，主要用于人员工资。“其他一般公共服务支出”决算29.2万元，主要用于专项业务支出等。

2．“医疗卫生”2015年度决算1.67万元，其中：“行政单位医疗”决算1.67万元，主要用于局机关及所属参公预算单位医疗保障方面的支出；“

4．“住房保障支出”2015年度决算5.13万元，其中：“住房公积金”决算5.13万元，主要用于局机关及所属预算单位按照国家政策规定向职工发放的住房公积金等住房改革方面的支出。

附件.XLS