一、2023年县级预算绩效管理工作开展情况

青阳县财政局深入学习党的二十大精神，积极贯彻党中央、国务院关于全面实施预算绩效管理的决策部署，认真落实县委、县政府推进预算绩效管理改革的工作要求，全面深化预算绩效管理改革，不断完善绩效管理制度机制，基本建成了全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系。

（一）建立健全绩效制度体系，加强人才队伍建设。

一是完善制度建设。进一步完善预算绩效管理制度体系，2023年出台了《青阳县县级预算绩效管理结果应用暂行办法》、《青阳县县级财政支出绩效跟踪管理暂行办法》等一系列办法文件，形成较为完善的绩效管理制度体系。

二是强化队伍建设。针对性开展“重点节点培训”，常态化开展业务指导。预算编制节点组织各部门参加绩效培训，日常一对一指导绩效业务工作开展，推动各部门加强绩效管理人员队伍建设，提升绩效管理能力和水平。

（二）严格规范绩效目标编制，实现绩效源头“截流”。

按照“谁申请资金，谁设定目标”的原则，2023年年初全县完成对692个项目涉及64650.7万元、50个部门整体涉及19.31亿元的绩效目标编制，其中，7个500万以上重点项目涉及财政资金10177.5万元的绩效目标经过事前绩效评估审核，批准后予以项目入库。未按规定设定绩效目标或绩效目标不符合要求的项目，不得入选预算项目库，也不得申请部门预算资金。充分发挥了绩效目标对预算编制执行的引导约束和控制作用。

（三）加强预算执行监督管理，建立绩效结果挂钩机制。

为促进财政资金聚力增效和公共服务供给质量的提升，上半年我县完成对2022年度1043个项目涉及81064.28万元、50个部门整体涉及19.13亿元的绩效自评；2023年9月份完成对3241个项目涉及22亿元、50个部门整体涉及29.15亿元的绩效运行监控；县财政局紧紧围绕预算管理实际需求，对8个2022年重点项目涉及12858.77万元开展了财政重点绩效评价，对2023年度3个重点项目涉及923.87万元开展了绩效跟踪，建立绩效结果挂钩机制，实现对资金投入的动态调整，避免资金浪费。

（四）加大绩效信息公开力度，提升财政资金透明度。

我县积极推进预算绩效信息向社会公开。在部门预算公开上，所有县直部门对于重大项目的绩效目标做到应公开尽公开，财政部门2023年公开了5个重点项目绩效目标，涉及资金量3445.5万元；在部门决算公开上，所有县直部门对当年绩效管理工作开展情况和具体项目绩效自评情况实现公开，财政部门公开了2022年8个重点项目的绩效评价报告，涉及资金量12858.77万元。

二、2023年县级重大政策和重点项目绩效执行结果

县级财政重点绩效评价共选择7个重点项目、1个部门整体支出和1个下级政府财政运行，评价资金14055.2万元，评价内容覆盖“四本预算”，涉及债券资金、PPP项目、部门整体支出等不同对象，涵盖环保、农村公益事业等民生项目。现按要求公开报告（见附件）。